近日,县人社局联合贵州三都水族自治县人社局,面向在安就业的40余名黔南籍务工人员,开展了为期三天的焊工班(中级)免费集中技能培训。据悉,此次培训主要通过“理论+实操”的方式,利用学员空闲时间,统一开展。结业后,还组织学员参加技能等级评价考试和特种作业考试,考试合格后颁发技能等级证书、特种作业操作证书。“学了技能,还考出了证书,心里踏实,更有底气了!”考出证书后,学员们纷纷表示。
群众需求在哪里,就业服务就延伸到哪里。“根据安吉主导产业用工需求,我们不断加大对三都水族等新居民的职业技能培训支持力度,通过集中培训、‘送技上门’等形式,提高务工人员的劳动技能水平和就业竞争力。”县人社局职业能力建设科科长王静思介绍。今年以来,已为300余名人员开展集中技能培训,涉及焊工、电工和木工等多类型工种。针对参加培训的学员,还将做好后续就业跟踪回访和就业岗位推荐工作。
三都是我县的劳务输入大县,在安吉的三都籍居民达3.2万余人。自东西部劳务协作工作实施以来,我县与三都县不断扩大交流合作,建立常态化劳务输出合作机制,以各类精准暖心举措让新居民“稳得住、有就业”,实现劳务输转数量和质量“双提升”。
“每年年初,我们都会与三都人社局积极联系,提前谋划对接春节前后返岗保障、用工服务等事项,并开通两地返岗就业直通车,让务工人员来安更方便。”县公共就业和人才服务中心人才服务科科长袁冰介绍,同时,全面摸排我县企业用工需求,制定岗位需求清单,在全年不定期组织前往当地开展专场招聘会,并结合“云上”招工等方式,常态化搭建招聘平台,精准输送岗位信息,强化点对点劳务输送工作,全力促进来安务工人员稳岗就业。
县人社局相关负责人表示,接下来,将持续完善劳务输出对接机制,充分利用资源优势,拓宽就业渠道,进一步推动东西部劳务协作工作取得积极成效,保障群众就业增收。