2024年，安吉县林业局在县委、县政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，扎实推进法治政府建设各项工作。现将本年度法治政府建设情况报告如下：

一、法治政府建设主要举措

（一）强化组织领导，落实领导带头职责

将法治建设全面纳入年度工作计划，与林业业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。局领导班子不定期召开执法工作会议，及时研究解决法治工作中的重大问题，切实履行法治政府建设职责。

（二）加强法治学习，提升干部法治素养

积极组织干部职工参加各类法治培训和学习活动，深入学习习近平法治思想、《森林法》等法律法规。干部职工利用业余时间自主学习，通过阅读法律书籍、观看法治讲座视频等方式拓宽法律知识面，不断提高依法办事能力。

（三）推进依法决策，确保决策合法合规

严格执行重大决策法定程序，对重大事项充分调研论证，广泛征求意见。建立健全法律顾问制度，在重大决策、合同审查、纠纷处理等工作中充分发挥法律顾问的专业作用，未经合法性审查或审查不通过的事项，坚决不提交决策会议讨论。

（四）规范行政执法，提高执法水平

严格按照法定权限和程序行使执法权力，确保执法主体合法、程序规范、依据准确。加强执法队伍建设，定期组织业务培训和法律知识学习，严格行政执法人员资格审核，执法人员法律知识考试参考率和合格率均达100%。全面推行行政执法公示、全过程记录、重大执法决定法制审核制度，确保行政执法公开、公正、透明。

（五）完善制度建设，创新林业法治体系

完善林长制工作，构建“林长+”林业特色法治建设体系。借助基层林业站、基层林长、护林员力量，充分发挥林长制在林业工作中的统领作用，推动林业法治建设。

（六）化解矛盾纠纷，维护社会稳定

积极主动化解矛盾纠纷，妥善处理群众来信来访。形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局，专人专办信访工作，努力将信访问题解决在源头、化解在初期。

（七）强化法治宣传，营造良好法治氛围

积极开展形式多样的法治宣传活动，通过发放宣传资料、举办法律知识讲座、开展法律咨询等方式向群众普及法律知识。创新宣传模式，采用“宣讲+微信公众平台”的方式，加强法治宣传阵地建设，扩大法治宣传的覆盖面和影响力。

二、存在的不足

部分干部职工法治意识仍有待提高，对法治建设的重要性认识不足。法治宣传教育的形式和内容不够丰富，针对性和实效性有待增强。部门联动处于磨合期，办案效率有待进一步提升。法治学习的深度和广度不够，对新出台法律法规的掌握不够及时。

三、2025年法治政府建设工作措施

（一）深化法治学习与教育

制定系统的年度法治学习计划，每月组织专题培训，邀请法律专家深度解读习近平法治思想及新出台的林业相关法律法规。每季度开展法律知识竞赛或案例研讨活动，以赛促学、以研促用，提升干部职工对法律知识的理解与运用能力。

（二）创新法治宣传模式

组建专业法治宣传团队，深入林区、社区、学校开展“定制式”法治宣传活动。针对不同受众，编写贴合实际需求的宣传资料，如面向林区居民的护林法规手册、面向学生的林业法治漫画读本等。同时，充分利用短视频平台，制作趣味性强、传播度高的法治宣传短视频，提升法治宣传的覆盖面与实效性。

（三）优化部门联动机制

主动与公安、自然资源等相关部门建立常态化沟通协调机制，每月召开工作联席会议，通报案件办理情况，协调解决跨部门执法难题。共同制定联合执法工作规范与流程，明确各部门在执法中的职责与协作方式，加强信息共享与执法协同，提升办案效率与质量。

（四）提升依法决策水平

完善重大决策风险评估机制，在决策前充分考量法律风险、社会影响等因素。邀请多领域专家组成决策咨询小组，为重大决策提供全方位专业意见。同时，加强对决策执行情况的跟踪评估，及时调整优化决策，确保决策合法、科学、有效。

安吉县林业局   

2025年1月17日